چگونگی معاینات پزشکی درون سازمان های مـهم
یکی از مـهمترین و اساسی ترین برنامـه های پیشگیری از بروز بیماریـها و حوادث ناشی ازکار درون هرکشوری کـه به عضویت سازمان بین المللی کار و بهداشت جهانی درآمده انجام معاینات پزشکی جهت افراد شاغل مـیباشد.در کشور ایران سازمان تامـین اجتماعی بـه عنوان مـهمترین و عظیم ترین سازمان حمایت کننده از نیروی کار و تولید درون برابر آسیبهای گوناگون ازجمله آسیبهای ناشی از ابتلا بـه بیماریـها و حوادث ناشی از کار قانونا موظف شده که تا تسهیلاتی را جهت ارائه خدمات مربوط بـه معاینات پزشکی شاغلین بیمـه شده درون مجموعه کلینیکهای طب کار ایجاد نماید در معاینات پزشکی شاغلین اه متعددی دنبال مـیشود کـه مـهمترین آنـها بخصوص به منظور کارفرمایـان و سازمانـهای بیمـه گر عبارتند از :
در معاینات پیش از استخدام:
– اطمـینان یـافتن از اینکه فرد استخدام شده از نظر جسمـی و روانی به منظور کار مورد نظر مناسب مـیباشد ( ماده 90 قانون تامـین اجتماعی )
– بـه کار گماردن کارگران درون مشاغلی کـه متناسب با ظرفیتهای جسمـی و روانی آنـها باشد درون معاینات ادواری – اختصاصی و ….:
– اثبات وجود یـا عدم وجود اثرات احتمالی ناخوشایند کار بر سلامت فرد که درون آینده ممکن هست منجر بـه ازکارافتادگی شاغل و ادعای خسارت توسط وی یـا سازمان بیمـه گر گردد. تست اعتیاد سازمان تامین اجتماعی هدف :به منظور شناسایی و پیشگیری از بیماریـهای حر فه ای است
– بیماریـهایی کـه به واسطه نوع شغل درون افراد ایجاد مـیگردد مثل انواع خاصی از سرطانـها اکثرا علی رغم صرف هزینـه های هنگفت متاسفانـه غیر قابل درمان هستند ودرهنگام شروع علائمـی ندارند و تنـها از طریق معاینات و گاهی با یک آزمایش بسیـار ساده و کم هزینـه مـیتوان بـه وجود آنـها پی برد و از پیشرفت آنـها جلوگیری کرد.
مـهمترین اه معاینات پزشکی پیش از استخدام عبارتند از:
– تعیین قابلیت جسمـی، تست اعتیاد سازمان تامین اجتماعی روانی كارگر به منظور كار مورد نظر
– حفظ سلامت سایر كارگران
– حفظ صنعت و سرمایـه
– تعیین اختلالات و عوارض قبلی كارگر و ثبت درون پرونده وی
– كشف بیماریـهای قابل سرایت كارگر و جلوگیری از انتشار آنـها بویژه درون افرادی كه با مواد غذایی سروكار خواهند داشت
– تشكیل پرونده پزشكی و استفاده از آن درون مراجعات بعدی كارگر
– آشنا شدن بـه روحیـات كارگر و اطلاعات بهداشتی وی
روش انجام معاینات قبل از استخدام:
1- گرفتن شرح حال متقاضی : تست اعتیاد سازمان تامین اجتماعی شامل سوابق فردی و خانوادگی از نظر ابتلا بـه بیماریـها و مشاغل قبلی وی
2- ثبت عوامل زیـان آور درون فرم معاینات بر اساس گزارش بازدید از مراحل و محیط كار توسط كارشناس بهداشت حرفه ای
3- معاینـه اندامـها : معاینـه عمومـی دستگاههای قلب و عروق – ریـه ها – کلیـه ها – اعصاب – چشم و گوش کـه توسط “پزشک عمومـی دوره دیده طب کار” انجام مـیشود.
4-درخواست انجام آزمایشـهای پاراکلینیک مورد نیـاز بر اساس نوع مواجهه شاغل : شامل آزمایش خون و ادرار از نظر قند – چربی – عفونت –– نوارقلب و در برخی موارد بسته بـه نوع شغل عکسبرداری از قفسه و ستون فقرات – سنجش مـیزان شنوائی و تست عملکرد ریوی
جهت مشاهده نمونـه هایی از دستورالعمل معاینات پزشکی سازمان های مختلف روی لینک زیر کیلیک کنید:
. تست اعتیاد سازمان تامین اجتماعی[معاینات پزشکی قبل از استخدام و پذیرش | ایران استخدام تست اعتیاد سازمان تامین اجتماعی]
نویسنده و منبع: کارمند نه (هدایتی) | تاریخ انتشار: Tue, 17 Jul 2018 13:49:00 +0000